TEMAT: Pierwsze kroki na rynku pracy – rozmowa kwalifikacyjna
„Twój czas jest ograniczony, więc nie marnuj go na byciem kimś, kim nie jesteś”.
Steve Jobs
Cel ogólny:
- Przygotowywanie do zaprezentowania siebie i swoich kompetencji podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
Cele szczegółowe:
Uczeń:
- określa rolę i znaczenie rozmowy kwalifikacyjnej w poszukiwaniu pracy;
- planuje przygotowanie się do rozmowy kwalifikacyjnej;
- przygotowuje się do rozmowy kwalifikacyjnej
- Wprowadzenie
Stwórzcie krzyżówkę lub mapę skojarzeń, dopisując słowa kojarzące się z hasłem „praca”.
Czy dominowały określenia negatywne, czy pozytywne? Czy praca jest istotna w życiu człowieka? Czy masz już za sobą pierwsze doświadczenia związane z pracą?
- Wyjaśnienie pojęć
Rozmowa kwalifikacyjna, inaczej zwana rozmową rekrutacyjną, znana także pod pojęciem interview lub wywiadu, jest jednym z podstawowych narzędzi w procesie selekcji kandydatów. Jej celem jest nawiązanie bezpośredniego kontaktu z kandydatem starającym się o pracę. Osoba przeprowadzająca rozmowę poprzez dobór odpowiednich pytań zdobywa informacje o kandydacie, weryfikuje jego doświadczenie zawodowe, przygotowanie merytoryczne, cechy osobowości i motywację do podjęcia pracy. Dla kandydata rozmowa rekrutacyjna stanowi okazję, aby dowiedzieć się czegoś o firmie i stanowisku, o które się ubiega.
- Zanim spotkam się z pracodawcą, czyli na co zwrócić uwagę podczas rozmowy kwalifikacyjnej
Uwaga: Pytania dotyczące sfery osobistej i dyskryminujące mogą być przyczyną dyskomfortu, są niezgodne z prawem. Pytania zakazane na rozmowie kwalifikacyjnej: http://zielonalinia.gov.pl/-/o-co-pracodawcy-pytac-nie-moga-54048
- Podsumowanie
Dokończ zdanie: Skuteczne przygotowanie się do rozmowy kwalifikacyjnej obejmuje …
Powodzenia
Marta Harasim-Stańko
rastanko@wp.pl